+7 905 232 48 74

Подбор специалистов
и руководителей для компаний и стартапов

Рекрутинговое агентство TopHunt
Активно используем опыт найма in-house — нанимаем, как для себя. Быстро и качественно, без предоплаты.
Заказать подбор
Получить консультацию
Ищете работу в IT?
от 10% годового оклада кандидата (в зависимости от запроса)

Стоимость

Заказать подбор кандидата

Направления подбора

iOS, Android Developer, React Native Developer, DevOps Engineer
Мobile & DevOps
Head of Marketing, Content Director, Email Marketer, Traffic manager, HR Business Partner, IT Recruiter, HR Director
Marketing & HR
JavaScript, Angular, React, Vue, Typescript, UI/UX Designer
PHP, Java, Ruby, Python, NodeJS, Go, Scala, .NET Developer, Full Stack Developer
Front-End & Design
Back-End
Unity3D Developer, Unreal Engine Developer, Game Developer C++, Game Designer, 2D художник, 3D Artist
Game Dev & Game Design
Программист 1С, QA Engineer, Руководители поддержки и инфраструктуры, Support Engineer, Консультант SAP, Information Security Engineer
QA & Infrastructure
& Support
C++, Rust, Data scientist, Machine Learning Developer, Quantitative Researcher, AI Researcher, Data Analyst
Data Science & Big Data
CTO, IT Project Manager, Product-менеджер, Бизнес и системные аналитики, Руководители разработки
Management & Analysis
Интернет-маркетолог, CRM-маркетолог, SEO-специалист, Head of Perfomance, PR-менеджер, Project Manager, Трафик-менеджер, Product Marketing Manager, Brand manager, User Acquisition Manager
Digital Advertising
Аккаунт-менеджер, Аккаунт-директор, Country Sales Manager, Руководитель отдела продаж, Business Development Manager
Sales & BizDev
Моей вакансии нет
Мы подбираем не только IT специалистов, напишите нам — мы обязательно поможем!
Ищете вакансию НЕ в IT?
Head of SMM, Продюсер курсов, Content Director, Digital Producer, Креатор, Креативный директор, Контент-менеджер, Редактор, Копирайтер, Influence marketing manager
Content & Creative

Услуги

Консультация по подбору персонала
Кадровый аудит, оценка профиля вакансии, рекомендации по корректировке, помощь в процессе рекрутмента
Получить консультацию →
Executive Search
Подбор директоров и вице-президентов для компаний любой сферы.
Исследования
Найти ТОПов →
– Обзорная аналитика заработных плат по запрашиваемым ГЕО;
– Исследование репутации компании и бренда работодателя;
– Расчет емкости рынка конкретных специалистов в регионе;
– Поиск и составление списка компаний-доноров.
Провести исследование →
Рекрутинг
Наша основная услуга – поиск профессионалов в штат заказчика. IT персонал и не только!
Релокация
Обсудить рекрутинг →
Как рекрутинг, только кандидат проживает в другом городе или стране, и ему требуется переехать, чтобы начать работу
Наметить реколацию →
Ведение кадрового делопроизводства
Карьерная консультация
от CEO агентства
⚡️
Ведение кадровых вопросов с момента приема на работу сотрудника до момента его увольнения. Услуги кадровика: отчеты, графики, штатное расписание, должностные инструкции и остальное.
Помощь с выходом на рынок труда, сменой сферы деятельности, разбором резюме, интервью и самопрезентацией или иными карьерными вопросами
Подробнее →
Подробнее

Тестовая подборка кандидатов

Просто пришлите ссылку на интересующую вакансию и мы бесплатно подберем кандидатов

Почему мы

Не берем никакой оплаты до выхода сотрудника на работу.
Работаем без предоплаты
Экономим ваше время
Полностью ведем отбор сотрудника, вам остается выбрать из лучших.
Работать с агентством выгоднее: услуги стоят соизмеримо с оплатой труда рекрутера-фрилансера, а экспертизы гораздо больше.
Экономим ваши деньги
Решаем задачу
Мы решаем задачу клиента, а не механически ищем по описанию.
1
3
2
4
закрытых вакансий
>3000
Бесплатно
при поиске сотрудника из другой страны, предоставляем помощь с релокацией бесплатно
2 юр. лица
можем заключить договор и на российское, и на европейское ЮЛ.
опыта в рекрутинге
9лет
уникальных резюме в нашей базе
150000+
первые кандидаты уже в течение 3-х дней
3 дня

Анастасия Петрова

CEO рекрутингового агентства TopHunt
«Несколько лет мы были HR-департаментом группы компаний. Сейчас мы самостоятельное агентство с 11 сотрудниками, но наш подход не изменился – мы так же нанимаем каждого специалиста, как для себя».
Cвязаться с Топхант

Этапы работы

Свайп
Формирование предложения
2
Поиск, оценка,
обзвон, cобеседования кандидатов
4
Оценка запроса
1
и при необходимости NDA
Подписание договора
3
Оплата нашей работы
8
Выход сотрудника
7
Предоставление списка отобранных специалистов
6
При необходимости
Специфическое тестирование кандидатов
5
Поиск, оценка,
обзвон, cобеседования кандидатов
4
Оплата нашей работы
8
Выход сотрудника
7
Предоставление списка отобранных специалистов
6
При необходимости
Специфическое тестирование кандидатов
5
Оценка запроса
1
Формирование предложения
2
и при необходимости NDA
Подписание договора
3
Если вам не подойдет специалист в течение трех месяцев после приема на работу, мы обязуемся найти ему подходящую замену

Гарантия

Получите бесплатный анализ рынка кандидатов

Просто пришлите интересующую вакансию и мы бесплатно изучим для Вас, какие кандидаты есть на рынке и с какими зарплатными ожиданиями

Наши кейсы

Нужен был человек с опытом, но при этом недорогой, готовый самостоятельно выстраивать механизмы лидогенерации и организовывать удаленную работу.
Невысокая оплата труда, нет автоматизации, нет прозрачности работы
Барьер
Задача
Найти удаленного сотрудника для social selling
Social selling или лидогенерация в B2B через общение в социальных сетях. Нужен был человек на полный рабочий день или хотя бы на парт-тайм.
Результат
Это был специалист с релевантным опытом в международной компании, готовый работать полный день за стартовую зарплату. Сейчас сотрудник работает в компании 1,5 года и занимает должность старшего менеджера.
За 2 недели найден специалист с опытом, готовый работать за стартовую зарплату

Как мы нашли сотрудника с опытом, готового работать полный день за стартовую зарплату

Тут даже добавить нечего.
Москва, только офис, уровень: не ниже Senior
Барьер
Задача
Собрать команду разработчиков в американскую медицинскую компанию
Собрать команду разработчиков в американскую медицинскую компанию для разработки и совершенствования приложений.
Результат
Составили карту поиска и список интересных компаний, в работе использовали LinkedIn, Stack Overflow, GitHub. По ключевым словам нашли запись выступления с конференции и установили контакт с кандидатами через комментарии, пригласили на собеседование, и один стал частью команды.
Нашли специалиста в команду через запись выступления с конференции

Как мы нашли Senior’а в московский офис американской компании через запись выступления с конференции

Заказчику были интересны кандидаты только из определенных компаний, список состоял из 3-х и каждая была стабильным гигантом рынка.
Только кандидаты из 3х конкретных компаний-гигантов рынка
Барьер
Задача
Найти фронтендера в молодой стартап
Найти молодого лида frontend разработки в молодой стартап на полный рабочий день.
Результат
Провели глубокую аналитику рынка специалистов в компаниях, установили контакт через социальные сети. Схантили идеального кандидата из интересной заказчику компании.
Схантили идеального кандидата

Как мы схантили идеального кандидата у компании-гиганта

С нами работают

Отзывы

Свайп
”
Коммерческий директор,
Web Pay, Белоруссия
Очеретняя Мария
Благодарим специалистов компании TOPHUNT за профессиональный хантинг IT-специалистов для разработки платежных онлайн-решений. Процессы подбора кандидатов и коммуникация выстроены на высоком уровне, а гибкий подход к нашим пожеланиям помогли закрыть вакансии в короткие сроки.
”
Директор по персоналу, 404 Group, Россия
Балод Александра
Tophunt — настоящие профессионалы. В своей работе требовательны не только к кандидатам, но и к себе. Владеют ситуацией на it-рынке, учитывают специфику нашего бизнеса. Подобранные агентством специалисты полностью оправдывают ожидания, плодотворно внося свой вклад в развитие нашей Компании.
”
Генеральный директор, Avatarico, Россия
Зайцев Антон
В преимущества Tophunt занес бы:
– гибкую настройку воронки (клиент присылает тестовое, чеклист, требования и вместе с агентством формируется инструмент отсева)
– а также проверку на знание иностранных языков собственными силами.
CEO и co-founder, Lostroom, Испания
Попов Юрий
”
Искали вместе с Топхантом топ-менеджера для компании. Был впечатлен системным подходом к работе и трудоспособностью сотрудников агентства. Рекомендую!
”
Мы высоко ценим установившиеся между нами партнерские отношения и взаимопонимание. Хотим подчеркнуть высокий уровень профессионализма Вашего персонала и поблагодарить за оперативность в решении вопросов. За период нашей совместной работы компания Топхант зарекомендовала себя как надежный подрядчик, способный выполнять сложные задачи на высоком профессиональном уровне.

Выражая уверенность в дальнейшем сотрудничестве, желаем Вам дальнейших успехов в работе, реализации новых проектов и достижения поставленных целей!
СТО, Rubetek, Россия
Константин Масленников
”
Директор по персоналу, 404 Group, Россия
Балод Александра
“Tophunt - настоящие профессионалы. В своей работе они требовательны не только к кандидатам, но и к себе. Они владеют ситуацией на it-рынке, учитывают специфику нашего бизнеса. Подобранные агентством специалисты полностью оправдывают ожидания, плодотворно внося свой вклад в развитие нашей Компании.”
”
Коммерческий директор,
Web Pay, Белоруссия
Очеретняя Мария
WEBPAY благодарит специалистов компании TOPHUNT за профессиональный хантинг IT-специалистов для разработки платежных онлайн-решений. Процессы подбора кандидатов и коммуникация выстроены на высоком уровне, гибкий а подход к нашим пожеланиям помогли закрыть вакансии в короткие сроки.”
СТО, Rubetek, Россия
Константин Масленников
”
“ООО “РУБЕТЕК РУС” выражает искреннюю благодарность рекрутинговой компании “Топхант” за плодотворное сотрудничество.
За период нашей совместной работы компания “Топхант” зарекомендовала себя как надежный подрядчик, способный выполнять сложные задачи на высоком профессиональном уровне.
”
Генеральный директор, Avatarico, Россия
Зайцев Антон
В преимущества Tophunt занес бы:
– гибкую настройку воронки (клиент присылает тестовое, чеклист, требования, и вместе с агентством формируется инструмент отсева)
– а также проверку на знание иностранных языков собственными силами.”
CEO и co-founder, Lostroom, Испания
Попов Юрий
”
Искали вместе с Топхантом топ-менеджера для компании. Был впечатлен системным подходом к работе и трудоспособностью сотрудников агентства. Рекомендую

Расскажите, каких специалистов вы ищете: мы обязательно поможем их найти

Просто отправьте нам вакансию, и мы свяжемся с Вами
+7 905 232 48 74
Россия, 197101, Санкт-Петербург, Мира, д 5
hr@tophunt.pro
Нажмите, чтобы позвонить
Made on
Tilda